1.负责安排、协调全院教学、科研工作，制定教学、科研工作规划、计划及有关规章制度，并组织实施。
2.制定全院在职职工继续教育有关的规章制度与计划，并组织实施、检查和考核；负责国家级、省、市级继续教育项目的申报审核工作，并按计划组织实施；负责制定临床技能培训中心发展规划和年度工作计划，并组织实施。
3.组织对全院科研、学科、教学、继教等业务活动的检查、评估、及时总结经验，反馈有关情况，不断提高科教工作质量。
4.全面负责临床住院医师规范化培训的管理和实习生、进修生的教学管理工作。定期深入科室、病房了解临床理论教学和实践教学情况，不断提高教学质量。
5.负责全院外出进修、学习培训、学术交流的审批和管理；负责出版著作、发表论文和专利等的备案审核及奖励工作。
6.负责科研项目日常管理工作，组织各级各类项目的申报、评审，做好立项项目合同落实、中期检查、项目终期验收鉴定等管理，落实科研项目档案管理。
7.负责科研成果的管理，组织科研成果鉴定、推广、成果转化等，规范奖励制度流程，落实奖励机制。
8.负责教学、科研档案的收集、整理、归档、保管，向医院档案室移交。
9.在分管院长领导下，做好教研室建设、管理、检查、评估等工作。按照教学计划安排教学任务，协同医务处、护理部组织开展全院技能培训、急救技能演练等，保证教学工作顺利进行。
10.加强技能中心建设发展，建立管理技能培训档案、教学档案，组织开展技能实践工作会议、各类技能竞赛、案例情景教学等活动，持续提高培训质量与效率，做好临床技能中心PDCA管理工作。
11.组织医学院在校学生的临床教学工作，负责全院住院医师规范化培训管理工作。
12.负责承担大学生临床技能竞赛参赛培训等工作。
13.负责重点学科、科研平台、院士工作站、创新团队（岗）的申报、管理、评估等工作，促进各级重点学科和科研学术平台的建设和发展。
